职场人千万注意的6项离职守则
同事干活不积极被批，她说“快离职了有必要认真吗？”，合理吗？
同事干活不积极被批，她说“快离职了有必要认真吗？”，合理吗？
你好，如果说是小学或是初中这些学生把这个家庭作业给取消了的话，全部都在课堂上面完成，那么我们想一下这个课堂是不是一定要把这个时间增加了呢，这样的话可以把家长的父亲和学生的负担这项全部都给减轻，但是的话我们的课堂上面的老师的一个工作量也就会相应的增加，老师还要批改作业，还要检查作业等等的这些方面，所以说我们不能把这个作业全部放在课堂上面完成，因为我们在课堂上面每一堂课都是40分钟或45分钟是有限的时间内，如果说是我们在家里面让家长这些辅导的学生去做作业的话，这样老家长也会学到一些东西，他会有一个很负责的对自己的孩子去进行负责，而不是说全部要让老师来进行对他负责
但是我觉得把这个给取消的话，我觉得是不可行的，这样的话下来孩子回到家里面一去玩耍就把所有的东西都给玩完了，那么家长也不管学生的成绩，在这个时候孩子的成绩肯定会直线下降，所以说我们要学校和家里面双方结合配合，把这个事情给做好，让孩子的成绩给提高
旷工离职的危害？
具体危害如下:旷工离职属于个人行为，严重影响了公司的职工守则和合同法规。同时个人信用度也将降低。公司有权利开除，并停发工资。不仅如此。如果在找工作将会受到影响。