事业单位结构化面试思路答题技巧
事业单位现场问答的面试方式是啥？
事业单位现场问答的面试方式是啥？
事业单位面试时候，如果是现场问答，则是采用半结构化面试方式。
其形式介于非结构化面试和结构化面试之间，面试时，会有事先预定好的题目，考生回答完以后，考官可能会根据考生各方面的表现，再提出几个问题，看用人单位的想法，比如主考官感兴趣的问题，也可能是其他考官问的一些问题，考官们提出的问题都是具有随机性的。
事业单位结构化面试流程是怎么样的？
结构化面试，千万别让报班毁了你！
听我一句劝，千万不要报班!不要花这个冤枉钱！
有很多同学在考试备考事业单位面试前由于对面试的了解不多，再加上某些辅导机构的营销手段催化，就选择了报辅导班。
其实对于很多同学来说，报辅导班只是一个心理安慰。事业单位面试的备考时间并不算长，跟着辅导班系统学习很容易出现考试时间到了，课程还没学完的情况；另外，很多辅导机构都在鼓吹自己名师授课，到了真正授课就又换人了。
我有一个朋友就是某辅导机构的工作人员，我两一起聊天的时候，听了不少因为教师和承诺的不一样要求退款的例子，退不退钱暂且不说，不仅影响我们的备考心情，还耽误了我们的备考进度。
而且结构化面试其实也并没有那么难，等我们上了考场之后，你就会知道不报班是一个多么明智的选择了。
为大家分享一下我的备考经验，都是高效且有用的，绝对可以帮助到正在备考面试的大家！
一、个人情况
我的笔试成绩比第二名高了7分，笔面比是5:5，笔试3:1进面，我所报考的岗位只招一个，我需要和另外两个人竞争。最后本人以86.1的成绩获得了面试第一的成绩，一战顺利上岸。
二、理论经验
我主要从以下几个方面来备考事业单位结构化面试的。
1. 开口表达
(1) 重要性。
结构化面试并不像在做判断题，对就是对，错就是错，极大多数一部分结构化面试的题目都没有固定的答案，主要就是看我们是从什么角度来理解这个问题，我们对待问题有没有自己的思考，我们的回答能不能自圆其说。
所以结构化面试题型的答案是由我们自己创造的，在答题过程中要做到态度鲜明，立场坚定，逻辑清晰，过程流畅，由浅入深的对问题进行阐述。
(2) 怎么做？
人与动物最本质的区别就是人有意识。想要开口表达，我们大脑中必须有意识的对问题进行理解剖析，简单来说，就是脑子里有东西。想要做到这点，其实并不容易。
对于大部分同学来说，我们日常接触的东西都很浅显，遇见的问题也多数围绕家庭、学校、同学交往，我们并没有机会接触社会时事，也很少会主动深入思考问题的各个方面。
所以，必须有人能够给予我们积极的引导。
我主要是看胡子晴事考面试80题来学习的，这可是面试高分必备。而且线上课的好处就在于我们能直接选择高质量教师，且上课时间比较灵活。老师对于每种题型的讲解都会有自己不同方面的侧重，他会引导我们站在正确的答题角度上将自己的答题思维扭转成考官喜欢的。在这样跟练的过程中，我就能逐渐转变自己的思维方式，分数自然也是越来越高。
当然了，胡子晴课程上也很难看到模板，她的教学方法就是带着我们剖析往年高质量真题，引导我们完成独立思考之后，在给我们做调整。学习她的课程之后，我们可以灵活的应对考试题型，与此同时，还可以总结出一个带有自身特色的答题思路。
2. 彰显逻辑
(1) 重要性
如果想要避免面试回答过程中流水账拉家常的状况，必须注意逻辑培养。之所以会出现答案混乱，多次重复同一个知识点，其实中一个原因就在于我们在考场上多少都会有点紧张的，如果在考试前没有充分思考，并列好提纲，过度紧张状态下很容易大脑空白，这其实也是我们下了考场之后不知道自己到底回答了什么的原因所在。
(2) 怎么做？
首先，逻辑的培养不是一蹴而就的，在备考过程中一定要注意多做练习；
其次，在拿到问题后，先从问题本身角度思考，找出问题的重点所在，然后按照事情发展的顺序来回答问题。
另外，答题的时候也要保持前后一致,我们可以用一些转接词来体现自己的逻辑性，比如第一、第二、第三，这样我们的答案就会变得逻辑清晰，也能有效避免重复阐述同一个知识点。
最后，还有一个非常值得借鉴的方法就是，我们可以跟着胡子晴的课程先把结构化面试的考察题目分类整理出来，然后针对性的专项重复练习，以此来保证自己答题时能灵活运用。
3. 转变思维方式
(1) 具体表现
我们在答题过程中，会不经意的带入自己的惯性思维，站在自己的角度来看待问题，回答问题时对“我应该怎么做”作了过度阐述，始终没有办法站在一个机关人员的角度去思考问题。
在回答问题时不敢回答觉得自己的回答不会得到考官认可，只能按部就班的在大脑中拼凑自己在备考时看过的参考答案，这也导致我们回答问题的时候总是会卡壳，回答的角度也很单一，提出来的可行性建议并不多。
(2) 怎么做？
在平常练习题目的时候一定要自己独立思考，不要过度依赖答案。
回答问题时注意以下两点内容：
1) 找准角色定位
答题时一定要跳出普通人视角，从机关人员角度思考问题。由于惯性思维我们思考问题下意识总会会从我认为应该怎么做出发，但这也是结构化面试中最大的误区，我们在答题过程中必须站在一个机关单位工作人员的角度，从“政府觉得...”这一方面进行阐述，在遇到一些热门事件，要尝试做出调整。
2) 秉持为人民做实事的原则
无论考场上考察什么问题，在回答问题时我们都要从群众的利益出发，秉持一个原则就是人民利益至上，帮助人民解决实际问题，多去思考多去积累慢慢的就可以培养出来自己的机关思维。
4. 答案内涵
(1) 具体表现
先给大家举个例子：
原文：照顾好自己。
美文：愿你岁月无波澜，敬我余生不悲欢。
看到这两句话我们就能很直白的看出有内涵和无内涵的差别了。很显然，就算我们不明白啥意思，打眼一看就会觉得第二句话的B格要高很多。同样的，我们在回答问题时，也要让考官有这种想法，当然，这同样也需要我们不断积累，积累的过程也是潜移默化提升自我的过程。
(2) 怎么做？
我们可以找一些高质量刊物，把上面的名言警句总结出来。出来总结老师在课程上提出来的新颖题材之外，我们也可以使用半月谈和人民日报，上面会有很多与时事政治紧密联系的例子，我们可以总结到笔记本或者摘抄本上，然后再进行深入的分析，从时政新闻和生活体验入手，增进答题时的真情实感，并运用在我们的答案中，增加答案的深度，提高答案内涵。
最后，结构化面试能否得高分永远掌握在我们自己手中，而不是报班与否！