如何让加班成为激励
HR问你关于“加班”的问题，你通常怎么回答？
HR问你关于“加班”的问题，你通常怎么回答？
关于加班的问题，首先要认识到，加班肯定是不可避免的，其次，根据自身的情况，加班有可能又会跟生活相冲突，所以，为了获得HR的青睐，你需要从这几个方面去做好回答：
1.通常情况下，加班是效率不够高的体现，如果效率足够高，加班不应该是常态化的一件事情，那么，用心工作，提升工作效率是我必须长期需要坚持和关注的问题。
2.如果因为突发或紧急的事件发生，需要加班，那么应该第一时间积极配合公司完成任务，今日事，今日毕嘛！
3.只要有加班的需要，或者公司有加班文化，需加班常态化，那么是否因加班获得相应的报酬或者交通补贴，公司是怎么规定，就怎么执行。（劳动法都有规定加班应有相应报酬，因此，公司的规章制度里，也应该是有相关的规定，所以放心回答）
4.最后，当家里比如带小孩接小孩等事情跟加班冲突的时候，跟HR表明，需要一个能够远程办公或者处理业务的工具，这样，就可以在家加班工作，保质保量的去完成任务，相信这样的态度，HR也会非常满意的。
总而言之呢，人在职场，必须理性客观的去看待加班，让工作和生活能够有机的协调起来，让工作生活更轻松！
工地晚上加班怎么发朋友圈？
晚上的工地大家热火朝天，在老板的命令下通通上阵，抓紧时间赶工加班，虽然是累的满身都是汗，但是想到了每小时可以赚到钱，内心也感到一点欣慰。
塔吊上的灯光非常刺眼，他照亮了民工思念想家的心，但是也鼓励了他们积极奋斗的去努力工作。
相亲对象加班怎么安慰？
如果你的相亲对象忙于加班，你应该多加的关心，这种关心主要体现在行动上和语言上，首先你要耐心的听你的相亲对象向你倾诉，他在加班中的苦恼和烦恼，利用她的倾诉，你可以收集加班对象的工作信息和个人信息，第二你可以请相亲对象吃一顿大餐，用犒劳的方式表示一下关心！
第三，你可以给相亲对象买一些东西比如水果啊，花啊之类的表示一下关心！
企业为什么鼓励员工节假日加班？
企业鼓励员工节假日加班，证明企业是一个连续不断运行的工厂，如果工厂运行都正常，效益又非常的好，为了节假日停工放假，那对企业的损失是相当大，企业宁愿给三倍劳动报酬来发放在法定假日上班的工作人员，也不原意放假。理所当然企业会鼓励员工在节假日上班。