企业增强团队凝聚力的方法
如何快速振奋团队士气？
如何快速振奋团队士气？
首先，看到团队这个字， 一定就会想到合作，互相配合，
1.集体培训，培训中带有一些游戏，集体配合一起，都能参与的游戏，让每个人都能发挥作用，这是提高团队配合的最好方法，
2.一个团队的氛围也很重要，
3.制定目标， 为了促进动力，制定一个目标，如果达到目标分配一些相对奖励
4，pk，激起一个员工最好的动力就是一个对一个pk，或者一个队pk一个队，每个队的成员拿出一点钱，公司在拿出一点钱 最为赢的一方的奖励，也是非常有效的，。
怎么提高一个公司员工的向心力和凝聚力？
有四重境界需要达到，即
第一重，业务能持续发展，这是提高凝聚力的根基，业务如果不景气，就很难谈凝聚力，更别说员工的离心离德了。
第二重，公司能够在工资收入上实现正激励，多干多得多劳多得，这样的基本收入保证能够实现了，员工的凝聚力不一定有多强，但是凝聚力还是有保障的，如果适度改善员工福利，那么凝聚力则会提升。
第三重，有精干的业务团队，战斗能力强劲有力，无论是专业能力还是职业精神都值得让人钦佩，自然而然就会形成凝聚力和向心力。
第四重，也是最重要的一重，要有说话算数做事靠谱的老板，这是凝聚力和向心力的最终核心指向，老板不地道再怎么做都会成为职场人的笑柄。