测试问卷格式 关于自编问卷的问题?

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测试问卷格式

关于自编问卷的问题?

关于自编问卷的问题?

可以从编制和问卷两部分讨论
  问卷的编制
  (一)编制问卷的步骤:
  1.确定研究目的,提出研究假设2.了解研究问题的特质所谓研究特质,是指所欲研究问题的内容,也可以理解为研究问题的结构或架构。怎样才能知道研究问题的特质,有两条途径:一是查阅有关的研究资料,收集相关的论述,建构其特质。另一途径是用无结构问卷方法,进行现场调查,也可以个别访谈,收集有关的看法,将收集到的资料进行简单的归类,编成尺度式问题,再让相关人员填答,然后再将数字化资料,用因素分析的方法,抽取问题特质,对其进行这方面的探讨。现在教育评价中,所提出的一级指标,二级指标,甚至三级指标,一般都是属于研究特质,或问题内容,尚不能用它直接作调查使用。
  3.确定行为样本行为样本指对代表研究问题特质的具体行为的取样。也称问题样本。
  4.了解施测对象的特征及选择被试样本选择施被试样本,要注意到样本的代表性。一般情况下400个左右的被试,无论对信度分析、区分度分析等都可满足要求。
  5.选择并决定问卷形式选择确定问卷的类型主要考虑以下因素:
  a)研究的目的, b)被测对象的特征, c)资料的统计分析方法,用2×2分的方法、百分数方法一般用选择式,若用t检验,可用尺度式。
  6.拟定问题的题目并随时修改编题时一般要求多编一些,这样在分析题目时,可以根据预测的结果和在争求专家意见时淘汰一部分,修改一部分。
  7.预试预试可发现问题,如题目的次序、内容、长度、用语等各方面的缺陷;可实现对每个题目进行项目分析,发现其优劣,为筛选题目提供一些有用的资料。预试时的受测者样本要有代表性,人数同正式测验差不多。
  8.编辑问卷和实施说明9.确定除问卷法之外进行研究的其他辅助方法。
  (二)问卷题目的编写规则1.问卷内容一般包括如下两个部分:一是事实问题,二是态度问题。
  (1) 事实问题问卷的开头或结尾请受测者填明一些基本资料,也叫做静态资料。如:住所,性别,年龄,教育程度,民族,职业,经历,宗教、民间信仰,婚姻状况,父母亲职业与教育程度,家庭人数,家庭设备等等。另一类事实问题是询问受测者的某些实际行为(不论过去或现在),或实际行为的制度化一类问题。
  (2) 态度问题态度问题包括两个层面,一种是有关意见方面的,如意见、信仰、情感、动机之类;一种是有关价值或人格方面的,如道德观念,进取性格之类。意见与态度有时很难分辨,一般而论,‘意见’比较属于表面的、暂时的看法;‘态度’比较属于深层而持久性的认知。上述两类问题,无论哪一类,基本上均可以单独分析观察结果,除非有必要,才将它们的分数标准化后,经过项目分析,再加起来用总分计算。
  另一类的‘态度问题’是所谓态度量表。这种问卷尽管也是一题一题的问,却不是一题一题的算,而是把整个总分或分组分数与其他变量(项)求相关,或是做因素分析。
  任何一种问卷如果包含了“事实问题”和“态度问题”,特别是态度量表,若是将两者求相关,可以寻找行为和态度之间的关系。这类问题也是应用问卷法常欲研究的目的。
  (3) 问卷内容应注意的问题:
  a题目的类型是否正确而合适。类型可以从两方面说,一是开放式无结构或限制式有结构的题目,应从研究的性质来决定。
  b题目是否切合研究假设的需要。
  c题目是否含混不清,引起歧义。通常应设法避免三类问题:(1)太普遍化的问话,使受测者不知真正目的。
  (2)语意不清的措词,使受测者费解。(3)包含两个或两个以上的观念与事实,使受测者不知如何选择。
  d题目是否涉及社会禁忌与爱好,任何一个社会,都有些地方不能乱碰的,勉强去碰它,一定失败,特别是关于禁忌与爱好方面,或者正面问一些敏感的道德问题,政治问题。
  e要避免或减少社会称许性。
  f题目是否产生暗示作用。
  g题目是否超出受测的知识和能力。
  2. 用语方面(1) 语文方面a 语文应浅显、易懂,不要超过受测者的领悟能力。
  b 用语应求简单,不能太复杂。
  c 字句的意义力求清楚明白,不要含混或暧昧。
  d 一句话代表一个单一事物,不要用两个以上的观念或事件。
  e 要用标准的语文叙述或描述,把概念、范围界定清楚。
  (2) 用字造句方面a 一般或特殊。“一般”的意思是指较为“广泛”,如果所需要的资料涵盖面比较大,就把题目出得大些;否则,就小些,这属于“特殊”的范畴。
  b直接或间接。对一个问题如果应该直截了当地问,就不必拐弯抹角;必须拐弯的,就不能直接问。这要因环境而异。
  c 个人或集体。
  (3) 情绪方面a避免主观及情绪化的字句。
  b 避免不受欢迎或涉及隐私的问题。
  c 避免难于回答的问题(4) 理解a 在能懂得的范围内提出问题。
  b 问题不要引起误解或争论,即题目不能引起歧义。
  c 尽量使用肯定的叙述,避免使用双重否定的格式。
  d 不用或少用假设语句或猜测语句。
  3. 问卷的编辑在结构方面应注意问题的顺序、性质等,在形式方面应注意问题的圈选、安排方式等。
  (1) 问卷的顺序a 时间顺序。先问较近的,再问较远的,或先问较远的再问较近的,不必限制,以有利于施测为先决条件。
  b 内容顺序。内容顺序安排要考虑三个方面:属于一般的或通论性的,放在问卷的前面,特殊的或专门的放在较后;容易回答的放在前面,不易回答的放在后面;比较熟悉的放在前面,生疏的放在后面。
  c 类别顺序 就整份问卷而言,必然包含好几项,最通常可以分为三类:一类是所谓基本资料,如性别,年龄,收入等项;二类是行为资料,如每天收看电视时数、收听广播节目等项;三类是态度资料,如对老师的评价、成就动机量表等。
  (2)问卷的施测时间一般情况下,问卷的长度应控制到30-40分钟的回答时间。
  (3)问卷的开头谢语及施测说明问卷的开头通常有一小段客套话,包含说明研究目的与重要性,不泄露隐私、如何勾选等项,这类问题很重要,是控制被测者反应的一个重要环节。

调研报告格式是怎么样的?

1、封面:根据自己所调查的内容制作一份合理的封面,上面要有调查人、时间、标题内容等信息。
2、标题:标题也是根据自己的调查内容拟定,可拟定单标题或双标题,并且题目要简单明了,不能冗杂。
3、前言:这部分需要将调查的内容简单地用几句话提出、导入,可以选择简洁的将时间地点人物列出来,也可以以概括的方式,大体的做一个介绍和说明。
4、正文:一般都是分点写出自己的情况,再通过调查的结果进行数据分析。
5、结果与讨论:这部分需要概括出分析的结果,以及后面去该怎么做的计划。
6、落款:这部分列在正文末尾右下角,写下单位名称以及调查人姓名和完成时间即可