创业公司如何吸引实习生 为什么创业者初期都容易焦虑，过度高估自己，向合伙人发泄脾气？

创业公司如何吸引实习生

为什么创业者初期都容易焦虑，过度高估自己，向合伙人发泄脾气？

为什么创业者初期都容易焦虑，过度高估自己，向合伙人发泄脾气？

创业初期焦虑和恐惧是如影随形，很多创业者在此时都面临巨大的心理挑战，要解决问题，就要知道焦虑从何而来，以下问题就是初创期会产生烦躁的原因：
1.没有规划：走一步算一步，没有将企业发展主动权掌握在手中，始终充满迷茫的情绪；
2.太过紧张：长期处于忧患意识过度的心理，导致没有更多精力处理其他事务；
3.思想偏执：做事一条路走到黑，没有给自己留变通的余地导致创业路越来越不顺畅；
4.悲观消极：怕失败是每个创业者焦躁的源头，心里只想着失败了怎么办，却没有努力让创业不失败；
5.不听意见：一意孤行，听不进去或不听任何人的意见和建议，无法判别当下有利或无意义的意见；
6.专业缺乏：对于穿着创业项目相关的知识，创业发展的知识匮乏，没有大局观将自己陷入死循环。

有什么机构或平台可以指导大学生创业？

氪空间的创服平台还是很不错的，有名师指点，还能成为大企业实习生。对大学生来讲是非常好的锻炼机会，对于有创业梦想的大学生，也是一种培养和锻炼。

1.可以联系你所在城市的孵化器，有高校的，也有社会的，也有政府搭建的。
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