留住人才的十大绝招 怎样让员工主动出工、出力、出活?

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留住人才的十大绝招

怎样让员工主动出工、出力、出活?

怎样让员工主动出工、出力、出活?

谢谢邀请!人都有惰性,时间长了多少都会有惰性行为掺杂在工作里面,光靠人的自觉性显然是不够的,企业常见的是绩效激励政策,制定科学有效的绩效方案,以结果为导向去监督考核员工,工作做的好的有奖励,做的不好的会有惩罚甚至淘汰,这样员工就会自觉或者不自觉的去工作了,考核设定周期。或者要求员工写工作日报和周报,员工也会为没有做活或无内容可写而犯愁。希望我的回答对你有帮助,谢谢!

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我个人看法是:以德服人!以利聚人!以恩赐人!(见笑!见笑!)(纯属个人想法!理想主义型!还望见谅!)