江西教师招聘面试各个地方的形式 江西九江教师招聘是试讲还是说课?

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江西教师招聘面试各个地方的形式

江西九江教师招聘是试讲还是说课?

江西九江教师招聘是试讲还是说课?

江西九江教师招聘面试含说课这一考试形式。江西九江教师招聘面试一般采取试讲、说课、专业展示等方式进行,主要考察考生的教育教学水平和能力。江西九江教师招聘面试考试原则上在笔试成绩公布后30天内完成。
说课时不要过度紧张,放平心态,相信自己。

江西的教师招聘考试《教育综合知识》这门小学和中学试卷一样吗?

1、是一样的,中小学教综,国编和特岗,是同一张卷子。
2、不同的就是学科不一样,而且分学段。

江西教师招聘面试官一般会提问一些什么样的问题?

很多都是关于老师方面的问题的,比如以下:
一、当在你上课时,一个学生在传纸条,你怎么办?
【参考答案】
1、 用眼神暗示他,引起他的注意,让他聚精会神的听课。
2、 边讲课边走到他的课桌边,用手敲打他的书桌,提示他,让他聚精会神的听课。
3、 课后把他叫到办公室,给他讲清楚,传纸条的危害,让他今后注意上课认真听讲。
其实这是一个开放性试题,答案不唯一,只要围绕这三个要点,说法正确就可以。
二:学生早恋怎么办?你支持学生早恋吗?
【参考答案】
“不支持,但也不生硬地反对。先了解学生情况,分析早恋的原因。通过在班上开展讨论,让学生明白青春的可贵,爱情的神圣——很多人只是因为空虚,寂寞,贪玩而随便、不负责任地把爱情当游戏……有必要的话,可以找学生单独谈话,动之以情,晓之以理。”讨论:我会和他/她讨论如何对待这种“爱慕”,而不能叫爱情。我比较喜欢私下沟通,上升到班级讨论会不会让孩子难为情呢?这也是人生一道彩虹!
三:你对工资和福利有什么期望?
【参考答案】
我对工资没有硬性要求。我相信贵校有一个薪酬标准,在处理我的问题上会友善合理。我注重的是找对工作机会,所以只要条件公平,我则不会计较太多。
四、“为什么要选择教师这个行业”、“你是怎么看教师这个工作的”?
【参考答案】我读的就是师范类的专业,做教师符合自己的专业,而且现在公司之类的工作不够稳定,教师稳定性比较高,现在好的学校对教师的培养很好,也能为教师提供很大的发展空间等。对孩子的爱心、耐心和责任心,更多了一份成熟和自信。
教师这个职业是神圣而伟大的,他要求教师不仅要有丰富的知识,还要有高尚的情操。因此,在读师范时,我就十分注重自身的全面发展,广泛地培养自己的兴趣爱好,并学有专长,做到除擅长绘画和书法外,还能会唱、会说、会讲。“学高仅能为师,身正方能为范”,在注重知识学习的同时我还注意培养自己高尚的道德情操,自觉遵纪守法,遵守社会公德,没有不良嗜好和行为。我想这些都是一名教育工作者应该具备的最起码的素养。
五、谈谈你的缺点
【参考答案】
①不宜说自己没缺点
②不宜把那些明显的优点说成缺点
③不宜说出严重影响所应聘职位的缺点
④不宜说出令人不放心、不舒服的缺点
⑤可以说出一些对于所应聘职位“无关紧要”的缺点,甚至是一些表面上看似“缺点”,从工作的角度看却是优点的“缺点”。
点评:这个问题上是各种教人面试技巧中,最“害人”的。考官问这个问题,是想测试一个人的成熟度、对自己的判断、和学习改进能力。说出自己有什么缺点,其实一点都不重要。这里重点测评的是面试者是不是真正的对自己有一个正确的评价,而且一般在问这类问题的时候,我喜欢让面试者举出一两件具体事例,这样更具有真实性。尤其是用上面的思路5来回答,纯粹是把面试官当成XXX,难道他们听不出来吗?,如果这样回答,应聘者在面试官心中一定减分不少。
六、请你自我介绍一下
【参考答案】
①介绍内容要与个人简历相一致
②表述方式上尽量口语化
③要切中要害,不谈无关、无用的内容
④条理要清晰,层次要分明
⑤事先最好以文字的形式写好背熟。
点评:我个人在面试中一般喜欢用这个作开场白,这个问题其实已经心里有数,只是作开场白而已,然后对阅读简历中发现的问题,在开场白的时候找机会了解。在回答这个问题的时候一定要想好细节,考官在这个时候一般都会追问几个细节。一般编造的简历和经历在这个过程中都会“穿帮”。
教师面试注意事项之试讲篇
【参考答案】
试讲课要力求做到以下几个方面:
1、低下脑袋,态度谦和,不管是对领导还是普通老师,说话做事要处处留意。牛人必翻船。
2、讲课要有激情,如果抑扬不足,起码声音要大。普通话标准一点。
3、说话写字速度不能太慢。太慢了大家会怀疑你的做事效率。字不要太差。
4、要用电脑,要跟上时代步伐,网络时代了,上课不用电脑的老师必被淘汰。
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