有素质的人的十大特征
爱读书的人都有哪些特点？
爱读书的人都有哪些特点？
爱读书的人有以下几个特点:
1.自律性强。读书人往往有很强的自律性，克己复礼，讲究慎独，对任何事都有很强自律性，自我约束能力强。认准的事，一定能够坚持到底，不分昼夜。冬练三九夏练三伏，头悬梁锥刺股。
2.为人平和。腹有诗书气自华。读书人为人处世往往平和，不爱苛责迁怒，不善争逞强，遇到困难善于从自身找问题，话语平静、处事安详、情怀坦荡，与人为善，和睦他人，尊老爱幼，善于执中，有大有小，方圆得体。
3.善于思考。读书即思考。通过读书与古人对话，与智者对话，与历史对话。从书中可以得到很多智慧和学问。站位高远，思考深入，思维开阔，情谊深厚。思前想后，左顾右盼，有大学问和大智慧。
文/山若棋
求职者应具备哪些基本素质？
1、有较强的沟通能力，及敏锐的判断力；
2、形象较好，亲和力较强；
3、具备基本的招聘技巧及熟悉通常的招聘渠道；
4、对本职工作充满激情，热心；
5、熟悉所在行业的招聘特点；
6、通过简历可以做出基本的判断；
7、能够承受招聘压力；
8、能有较强的团队协作，上通下达协调能力；
9、有锲而不舍的精神，10、掌握背景调查的基本技巧。二、才能要求：1、语言表达能力：能够准确、清晰、生动地向应聘者介绍企业情况；并准确、巧妙地解答应聘者提出的各种问题；2、文字表述能力：能够准确、快速的将希望表达的内容用文字表述出来，对文字描述很敏感；3、观察能力：能够很快的把握应聘者的心理；4、逻辑处理能力：能够将多相并行的事务安排的谨谨有条。三、综合素质：1、有良好的职业道德，能够保守企业人事秘密；2、独立工作能力强，能够独立完成布置招聘会场、接待应聘人员、应聘者非智力因素评价等职务； 3、工作认真细心，能认真保管好各类招聘相关材料；4、有交好的公关能力，能准确的把握同行业的招聘情况。